포천시, 간호직 공무원 역량 강화를 통한 ‘복지·건강’ 기능 강화

[HKS행정방송]포천시가 읍면동에 배치된 간호직 공무원의 역량 강화 교육 및 업무 상담(컨설팅)을 통해 지역 특성에 맞는 건강복지계획의 수립과 ‘찾아가는 건강복지’ 사업의 추진을 돕는다.

포천시는 주민들의 건강 수요에 응답하고 전문성 있는 복지행정을 실현하며, 복지사각지대 위기가구 발굴 및 연계 지원, 사례관리 서비스 등 찾아가는 보건복지서비스를 제공하기 위해 지난해 읍면동 행정복지센터에 간호직 공무원을 배치했다.

시는 ▲찾아가는 보건복지서비스 안내 ▲읍면동 간호직 공무원의 역할 ▲지역사회 건강 현황을 기반으로 한 사업 기획 등의 교육을 통해 간호직 공무원들이 지역 특성에 맞는 건강복지계획을 수립하고 사업을 추진할 수 있도록 지원할 예정이다.

소흘읍의 건강복지 사업인 ‘우리동네 건강지킴이’는 건강 면접 조사표를 통해 70세 이상 홀몸 어르신의 건강 및 영양상태 등을 파악하는 사업이다. 결과를 바탕으로 집중관리군, 일반관리군, 고독사위험군 등으로 대상자를 분류한 뒤 8주간 모니터링을 통해 치매안심센터, 응급안전체계 등 지역자원을 연계한다.

영북면의 건강복지 사업인 ‘우리 같이 산다’는 고독사 위험 가구를 방문해 안부 확인, 건강검사를 실시하고 고독사 위험군 대상자의 건강 상태를 기재한 문진표를 작성한 뒤 쉽게 볼 수 있는 사물에 비치하는 등 고독사를 예방하기 위해 실시하는 사업이다.

이외에도 찾아가는 마을별 건강복지 상담 및 독거노인 건강음료 지원 사업, 중장년 1인 가구 생일 축하 사업 등 다양한 건강복지 사업이 추진되고 있다.

포천시 관계자는 “하반기 건강복지계획의 수립과 시행에 따른 모니터링 및 컨설팅 교육을 진행해 보건복지 서비스의 내실화를 다져나가겠으며, 간호직 공무원이 지역의 특성에 맞는 보건복지 서비스를 제공하도록 지원해 시민들의 복지 체감도를 높이기 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.